Fonds pour entrepreneur·es noir·es de BDC: appuyer la prochaine génération de fleurons canadiens
Toronto, le 21 mai 2026 – Alors que les entreprises canadiennes sont confrontées à un environnement économique plus incertain et à une vague croissante de transferts d'entreprises, une importance accrue est accordée aux stratégies d'investissement rigoureuses qui favorisent la croissance et la résilience à long terme.
Alors que la thèse du fonds et son modèle opérationnel sont établis, qu’une équipe dédiée est en place et que du capital est activement déployé, la Banque de développement du Canada (BDC) détaille l’approche d’investissement qui guide le Fonds pour entrepreneur·es noir·es à cette étape de son évolution.
Le Fonds pour entrepreneur·es noir·es de BDC est une plateforme d’investissement de 100 millions de dollars dédiée au soutien d’entreprises dirigées par des personnes noires, présentant un fort potentiel de croissance et des modèles d’affaires prometteurs. Sa stratégie d’investissement rigoureuse appuie les entrepreneur·es noir·es grâce à:
- des investissements en capital de risque aux premières étapes (principalement en amorçage et en série A) dans des entreprises à fort potentiel et à caractère novateur, positionnées pour un passage à l’échelle important;
- des solutions de capital-investissement, dont l’entrepreneuriat par acquisition, permettant à des entrepreneur·es noir·es d’acquérir, de faire croître et de contribuer au maintien d’entreprises canadiennes bien établies;
- des investissements auprès de commandité·es dirigé·es par des personnes noires afin de renforcer l’écosystème d’investissement.
En combinant du capital patient, une expertise opérationnelle et un appui stratégique, le Fonds pour entrepreneur.es noir.es contribue à faire émerger la prochaine génération de fleurons canadiens qui créent de la valeur à long terme, renforcent les communautés et contribuent de façon significative à l’économie canadienne.
Accélérer la croissance de PME éprouvées à fort potentiel
Selon le Rapport sur le financement des jeunes entreprises noires (Black Startup Funding Report), publié par BKR Capital et Rep Matters, en 2025, le capital de risque accordé aux entreprises en démarrage dirigées par des personnes noires au Canada a fortement reculé. Au total, 10 M$ ont été levés dans le cadre de 11 transactions. Malgré une activité soutenue aux premières étapes, la part de marché des entrepreneur.es noir.es est tombée à 0,15 % du financement total en capital de risque au Canada.
«Notre objectif est simple: aider des entreprises dirigées par des personnes noires à croître, à acquérir et, ultimement, à devenir des piliers de leur communauté et des fleurons canadiens», a déclaré Jason Baibokas, directeur général, Fonds pour entrepreneur·es noir·es, BDC Capital. «L’entrepreneuriat au sein des communautés noires a connu une croissance importante au cours des dernières années, ce qui a contribué à un écosystème plus fort et plus dynamique. Ce qui manquait, c’était du capital conçu expressément pour des entreprises qui démontrent des progrès mesurables et qui sont prêtes pour leur prochaine phase de croissance. C’est là que nous intervenons.»
Jason Baibokas dirige la stratégie d’investissement et l’exécution du Fonds pour entrepreneur·es noir·es, s’appuyant sur plus de 25 ans d’expérience auprès d’entreprises à fort potentiel de croissance. Sous son leadership, le Fonds a établi sa gouvernance et son équipe dédiée, renforcé l’identification des occasions d’investissement et la diligence raisonnable. Le Fonds soutient les entrepreneur·es au-delà de l’investissement initial, à mesure que le capital est déployé et que l’impact prend de l’ampleur.
Une approche d’investissement complète dans un environnement économique en mutation
Le Fonds pour entrepreneur·es noir·es déploie du capital par l’entremise de plusieurs voies afin de soutenir le passage à l’échelle, la continuité et la création de valeur à long terme au sein des entreprises canadiennes. Dans ce cadre, l’entrepreneuriat par acquisition joue un rôle stratégique pour répondre aux pressions liées à la relève, à un moment où la continuité de la propriété et le capital patient prennent davantage d’importance. Selon une étude de BDC, 61 % des PME sont dirigées par des propriétaires âgé·es de 50 ans ou plus, et près d’une entreprise sur cinq prévoit une sortie au cours des cinq prochaines années. Ces données mettent en évidence le besoin d’acheteur·euses prêt·es et bien capitalisé·es pour permettre à des entreprises viables de poursuivre leur croissance et de conserver leur ancrage canadien.
«Renforcer l’économie canadienne exige d’examiner l’ensemble des voies de financement possibles. À BDC, le financement inclusif consiste à déployer du capital là où il peut avoir le plus grand impact. L’entrepreneuriat par acquisition s’inscrit dans cette approche, afin d’aider des entreprises viables à croître, à réussir leur transition et à demeurer concurrentielles», a déclaré Roxanne Turcotte, première vice-présidente, Investissements inclusifs.
Cette stratégie s’appuie sur l’expérience de BDC Capital en entrepreneuriat par acquisition, notamment par l’entremise de son Fonds Excelles repreneuriat lancé en 2025, qui a élargi les avenues d’acquisition pour les femmes entrepreneures.
À propos de BDC, la banque des propriétaires de PME du Canada
BDC se centre sur les propriétaires de petites et moyennes entreprises (PME) et leur offre du financement, des investissements et des conseils. En tant que banque de développement du Canada, nous soutenons aussi les entrepreneur·es qui ont des modèles d’affaires non conventionnels en travaillant avec un réseau de partenaires et nous contribuons au développement de marchés moins bien servis pour libérer leur potentiel économique. Notre mission est de bâtir des entreprises solides et résilientes qui stimulent la croissance économique du Canada. BDC figure parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada et détient la certification B Corp. Pour en savoir plus, visitez bdc.ca ou rejoignez-nous sur les médias sociaux.
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