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Renforcez votre leadership. Outillez vos gens. Faites avancer votre entreprise.

Leadership et talent

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Dirigez avec confiance

La force de votre entreprise repose sur deux piliers : votre personnel et vous, sa dirigeante ou son dirigeant. Votre capacité à trouver, à outiller et à responsabiliser les meilleurs talents est ce qui distingue votre entreprise. En investissant en vous-même et dans votre équipe, vous pouvez libérer l’un des moteurs les plus puissants de résilience et de croissance de votre entreprise.

Nous vous aidons à améliorer vos compétences en matière de leadership, à mettre en œuvre des pratiques efficaces en matière de ressources humaines et à créer une culture organisationnelle forte, de sorte que vos gens adhèrent complètement aux ambitions de votre entreprise. Ainsi, vous pourrez créer une entreprise très rentable qui prospère dans un environnement de travail changeant et dans un contexte de transformations technologiques perturbatrices.

Nous pouvons également offrir du financement pour couvrir les frais de services-conseils BDC.

Nous vous aidons à:

  • Bâtir une stratégie de ressources humaines solide

    Faites du capital humain votre avantage stratégique en mettant en place un parcours centré sur les membres du personnel, du recrutement à l’intégration, en passant par la formation, le mentorat et la planification de la relève.

  • Améliorer vos compétences en leadership

    Perfectionnez des aptitudes, des compétences et des pratiques clés en leadership afin d’avoir la confiance nécessaire pour diriger efficacement votre entreprise dans des situations complexes.

  • Développer une fonction RH agile

    Élevez votre fonction des ressources humaines au rang de partenaire commerciale stratégique qui rassemble les gens autour de vos ambitions, tout en mettant en place les bons outils, systèmes et technologies, notamment l’IA, afin que les membres de votre personnel puissent s’épanouir.

Ce que vous obtenez:

  • Une approche structurée

    Une approche éprouvée, orientée vers l’action, qui vous aide à maîtriser les meilleures pratiques d’organisation et de gestion.

  • Des guides et des outils pratiques

    Des outils de gestion efficaces pour vous aider à mettre en place un cadre organisationnel solide, à définir les rôles et les responsabilités, à renforcer les compétences de votre équipe et à améliorer continuellement vos pratiques de leadership.

  • Du coaching et du soutien

    Des conseils impartiaux de la part de nos expertes et experts qui peuvent proposer un coaching, des séances de codéveloppement, des formations pour cadres et des retraites sur le leadership afin de vous aider à améliorer les capacités humaines essentielles et durables.

Marc Wyatt - PDG de Brewis Electric devant son siège social

En nous aidant à établir un cadre de gestion solide, BDC nous a aussi aidés à obtenir l’adhésion de notre équipe à l’égard d’une vision d’entreprise claire conforme à nos valeurs et à mettre en place des processus de travail structurés pour améliorer notre performance.

Mark Wyatt

Chef de la direction, Brewis Electric

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