Pénurie de main-d’œuvre: un problème tenace

Le manque de main-d’oeuvres au Canada et comment les entreprises peuvent y répondre

Près de 40 % des propriétaires d’entreprise du Canada ont déjà de la difficulté à trouver la main-d’œuvre dont elles et ils ont besoin. Et on n’entrevoit pas d’amélioration d’ici au moins une décennie!

À cause de cela, certaines entreprises sont incapables de remplir des commandes de clientes et clients et doivent même en refuser. La qualité et la compétitivité en souffrent.

BDC a sondé plus de 1 200 propriétaires d’entreprise au sujet de l’impact d’une pénurie de main-d’œuvre sur leur entreprise. Nous avons constaté que les entreprises touchées sont 65 % plus susceptibles de connaître une faible croissance.

Cette étude vous apprendra les causes des pénuries et les mesures que prennent les entreprises pour recruter et conserver leur personnel.

Vous découvrirez:

  • les régions et les secteurs d’activité les plus touchés;
  • les coûts indirects des pénuries de main-d’œuvre auxquels vous n’avez peut-être pas pensé;
  • quatre stratégies que vous pouvez adopter pour recruter et conserver le meilleur personnel;
  • des études de cas inspirantes sur des propriétaires d’entreprise qui parviennent à surmonter une pénurie de main-d’œuvre.

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